為切實落實黨的十九大提出“加快建立多主體供給、多渠道保障、租購并舉的住房制度，讓全體人民住有所居”，進一步發揮住房公積金制度的保障作用，寧波市住房公積金管理中心通過強化政策保障力度、簡化租房提取材料、推出特色便民服務，切實加大對繳存職工租賃住房的支持力度，引導群眾通過租房解決住房問題，助推加快發展住房租賃市場。

　　完善租賃提取政策強化保障力度。市住房公積金管理中心于2015年出臺《寧波市租房提取住房公積金管理辦法（試行）》，明確租房提取三大類人群，可以申請提取本人住房公積金賬戶內的存儲余額用于支付房租；2020年2月，針對新冠肺炎疫情，增加對職工租賃住房消費的支持力度，住房公積金提取月度限額從700元增加至1000元。隨著租房提取惠民政策的逐步完善，寧波市住房公積金租房提取的規模迅速擴容，2020年全市租房提取達11.65萬人次，同比增長136%，提取金額8.04億元，同比增長152%。

　　減免證明材料擴寬辦理渠道。積極貫徹“放管服”改革要求，大力推廣“無證明”辦理租房提取業務，以不動產登記中心提供的共享數據為依據，不再收取無房證明材料，更好滿足繳存職工租房需求。同時，扎實做好應急預案，與不動產登記中心建立“租房提取公積金取消無房證明材料改革點對點保障小組”，確保“減證便民”改革措施平穩落地。另外，擴寬線上線下辦理渠道，除辦事大廳、全城服務網點等線下窗口，繳存職工還可以通過浙里辦APP、浙江政務服務網等線上渠道直接辦理。截至目前，全市累計16.79萬名職工通過掌上辦、網上辦等線上渠道辦理了租房提取住房公積金業務，涉及金額11.57億元。

　　推出特色業務創新服務舉措。推出“公租房委托提取試點業務”，將原租房提取公積金“每年提取跑一次”有效縮短為“最多跑一次”。在租賃協議終止前的每個月，中心會自動將承租職工公積金賬戶余額中不大于上月實際已支付租金額，劃轉至由住房保障部門提供的承租人指定的銀行租金專用賬戶，減輕了職工支付租金的壓力，也大大節約職工提取所需時間，讓更多中低收入居民和新市民享受到住房公積金制度的便利，受到了廣大承租職工的好評。